近日，岳华公司多人参加本年度湖北省二级建造师执业资格考试。

公司十分重视员工的再学习再提高工作，尤其是鼓励员工参加各种职业资格考试，公司制定相关奖励政策，创造良好的学习环境，为企业资质升级和经营范围的扩大奠定强有力的人才基础，公司人员素质和管理水平都得到提高。

咨询部在思想与行动上，高度重视再学习、再培训、再提升工作，近两年，员工利用业余时间积极参加咨询工程师、注册会计师、中级经济师等各类职业资格考试，部门内部已经形成了一股比学赶超的氛围，掀起了创优争先的新热潮。

参加职业资格考试，既是对个人业务素质的提升，也是个人在行业有所发展有所造就的硬性条件。此次考试以考促学，以学促用，进一步提高咨询人员对建筑咨询工作认识，提升自身的业务水平和技能，为更好地满足公司业务拓展需要，推动岳华咨询更好的适应新形势、新定位、新任务和新要求，进一步加强人才队伍建设起到不可低估的作用。